В 5-м номере за 2011 год, обсуждая условия, необходимые для обновления и повышения конкурентоспособности экономики, мы говорили о новых агентах модернизации – государственных корпорациях, которыми сегодня являются национальные холдинги, государственно-акционерные компании и другие крупные предприятия, действующие в форме хозяйственных объединений.
Сегодня мы предлагаем рассмотреть возможные направления по совершенствованию механизмов управления ими для того, чтобы они решали более сложные задачи и добивались качественно высоких результатов.

Toп-10 популярных заблуждений при покупке оборудования

Не обольщайтесь высказыванием, что все глупости в мире совершаются с серьезным выражением лица. Глупостей и ошибок, прикрытых веселой шуткой, тоже хватает.

Реально, не на словах, работодатели ищут дарования крайне редко. Как правило, это организации, которые сами выделяются на общем фоне неординарным подходом к ведению бизнеса.

Основная проблема развития отечественного рынка бизнес-тренингов – это нарастающее противоречие между ожиданиями потребителей и предложениями тренинговых компаний. Этот фактор может стать «камнем преткновения» на пути развития рынка.

После принятия постановления Президента Республики Узбекистан «Об оптимизации системы государственных закупок и расширении привлечения к ним субъектов малого бизнеса» выполнение госзаказа в дорожном строительстве должно стать правилом, а не исключением, как это было.

Солнечное утро не предвещало событий категории «из ряда вон». На плите в турке уютно ворчал свежий кофе, заполняя кухню терпким запахом Jamaica Blue Mountain.

В компаниях с собственным автопарком вопрос оптимизации эксплуатации автомобилей всегда на повестке дня. Обусловлено это значительными расходами, связанными с их содержанием.

В информационном, динамично развивающемся обществе знания и производственная практика играют главенствующую роль. Большая часть рабочего времени сотрудников современной компании тратится на поиск необходимой информации, при этом, зачастую, работники фирмы «изобретают велосипед»...

В 1988 году, прохаживаясь между стендами на выставке Comdex (одной из крупнейших выставок в компьютерной индустрии), я ощутил явное беспокойство, исходившее от ее участников.

– Часто приходится слышать, что кризис – самое замечательное, что могло случиться со строительством с точки зрения конечных потребителей: цены на жилье резко упали.

– Дмитрий, почему Вы выбрали именно этот бизнес?
– Если честно, то я пришел в этот бизнес абсолютно случайно. По образованию я менеджер-управленец, закончил Московский социальный университет...

Интервью Рональда Шульца, регионального директора Lufthansa в Российской Федерации и странах СНГ...

Доставка обедов стала для многих офисных работников панацеей в борьбе с голодом и рабочим цейтнотом. Главный технолог и специалист по кейтерингу сети кафе «Блинофф»...

Не зря говорят, что голодный сотрудник – плохой сотрудник. А зачем компании низкие показатели КПД? И если поблизости от вашей компании нет подходящего кафе...

Хочу открыть уютный женский клуб, где можно будет отдыхать душой и телом

Правильное отношение к работнику – это когда право на полноценную жизнь в офисе и вне его принимается и уважается как норма к взаимной выгоде личности, бизнеса и общества. Как наладить работу своих сотрудников так, чтобы соблюдался баланс между работой и личной жизнью?